6月11日，燕山石化公司召开6月份党委（纪委）书记例会，总结5月份党建工作，部署6月份及下一阶段党建重点工作，要求各级党组织和党员干部，持续推进党建工作和安全生产、提质增效、创新发展等重点业务工作的互融互促，团结带领全体干部职工攻坚克难、突破创新、提质增效，坚决打赢安全生产翻身仗、扭亏脱困攻坚仗、高质量发展决胜仗，以优异成绩迎接新中国成立75周年。

　　公司董事长、党委书记、分公司代表曲宏亮，公司党委副书记、纪委书记、工会主席李栋华出席会议。公司党群首席专家，机关党群部门正副职、维护稳定办公室有关领导，公司各单位党委书记、党委副书记、纪委书记以及合资合作企业党建负责人参加会议。

　　就加快推进企业党建重点工作，曲宏亮提出三项要求：第一，要强化引领保障，坚决守牢安全生产底线。日前，公司党委下发《关于在安全生产中充分发挥党建引领保障作用的通知》，制定了7个方面57项安全生产引领保障措施。各级党组织和党员领导干部要深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，引导干部职工进一步提高站位，深刻认识燕山石化作为地处首都北京的炼化企业，做好安全生产工作的极端重要性，更加有力地推进安全生产各项工作。要担当主体责任，压实管理责任，聚焦于当前，聚焦于现场，聚焦于专业管理，进一步升级安全生产管控，夯实“两特两重”服务保障。要高度重视日常运行中暴露出的问题，发动党员骨干针对问题开展再排查、再整改、再落实。要深化党政融合，狠抓直接作业环节管理，以党建共建、党建专项工作为平台，强化管理协同、责任协同和工作协同，严格风险识别和分级管控，完善应急预案，认真组织应急演练，加强监督考核和党委专项巡察，确保安全生产万无一失。

　　第二，要苦练内功，全力完成扭亏脱困硬任务。要加强宣传引导，增强队伍凝聚力。各级党政领导要坚持深入一线了解职工思想动态，开展“面对面”的宣传教育工作，讲清楚打赢扭亏脱困攻坚战的重要性、过好紧日子的必要性，宣传好近一阶段优化提升取得的实效，做到言之有理、言之有物、言之有实。要搭建党建平台，激发全员创造力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，聚焦运行优化、节能降耗、技术革新等重点工作，组织党员攻关小组、党员突击队，开展好劳动竞赛、典型选树等活动，进一步激发干部职工积极性和创造性。要强化考核闭环，提升工作执行力，层层细化分解指标，严格考核奖惩，让先进获得奖励，后进感受到压力，体现鲜明的激励导向。

　　第三，要狠抓队伍建设，尽快打开工作新局面。要深入推进“牢记嘱托、感恩奋进，创新发展、打造一流”主题行动，将主题行动成果转化为干事创业的工作方法。要认真落实基层党组织“百千示范提升行动”，夯实企业高质量发展根基。要强化基层班子建设，树立敢为、善为、勤为的作风。要关心关爱青年职工的成长和发展，教育引导青年职工树立正确的价值观和事业观，加强青年职工专业能力建设，使青年职工尽快成长为推动企业安全绿色高质量发展的生力军。要高度重视、积极回应职工群众的意见建议，把职工关注的焦点转化为工作推进提升的重点。要通过业务培训和“最强操作”竞赛，进一步提升职工队伍的专业能力和技术水平，动员全员将思想、行动集中到打赢安全生产翻身仗、扭亏脱困攻坚仗、高质量发展决胜仗上，通过企业的高质量发展维护好、实现好职工群众的切身利益，为燕山石化奋进新时代、再创新辉煌奠定基础。

　　李栋华就深化党纪学习教育、全面开展“百千示范提升行动”、深入推进党组巡视整改与党委巡察工作、全力开展扭亏脱困监督工作、强化思想动态调研与宣传教育引导、合力发挥群团工作效能等重点工作进行安排部署。

　　热电厂党委书记领学习近平总书记关于“过紧日子”的重要论述。有机化工厂、物资装备中心党委做工作汇报。党委办公室通报集团公司党建考核反馈意见以及“国家安全和保密宣传教育月”活动开展情况；党委宣传部通报员工思想动态及舆情监测情况，安排布置宣传思想教育工作；党群工作部汇报团员青年思想动态相关工作；维护稳定办公室通报5月份维稳工作开展情况，布置6月份重点工作。（记者 王月宁）